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“每临大事有静气，不信今时无古贤。”所谓静气，就是指心平气和，安静地思考问题和对策，不自乱阵脚、不妄动蛮干。静而后能安，安而后能虑，虑而后能得。成大事者就需要这样的气定神闲，应对各种危机挑战也同样需要这样的静气。静气从何而来？静气并非与生俱来，而是通过后天锤炼所得。当才华还撑不起雄心的时候，应该静下心来学习；当能力驾驭不了目标的时候，应该沉下心来历练。所谓“不经历风雨，怎么见彩虹”，年轻干部的成长必定在“干一行、爱一行、精一行、专一行”的坚守中，必定在“板凳甘坐十年冷”的淡泊明志中，而不要企图“出手就出彩，完成即完美”。

“心心在一艺，其艺必工；心心在一职，其职必举。”古往今来，不管什么领域、什么行业，坚守都是成事之基，专注都是成功之道。反之，心浮气躁、急功近利，无论为学还是为政、创业还是创新，都是大忌。身为年轻干部，不但要有一颗积极向上之心、一股拼搏进取之劲，还要力戒当自己的目标未能如愿之时就心态失衡、浮躁不安、就灰心丧气，从而产生“做一天和尚撞一天钟”的消极状态。

刀在石上磨，人在事上练。年轻干部要有在工作中当几回“热锅上蚂蚁”的思想准备，因为没有经历过几件棘手的历练，就不会有进步。这种进步，既体现在处理问题的工作能力上，更体现在遇事不慌的心理素质上。从“当热锅上的蚂蚁”到“恢恢然有大将风度”，这是一个必须经历的成长过程。庭院里跑不出千里马，温室里长不出万年松。只有把困难和考验当成“磨刀石”，在实际工作中经风雨、见世面，年轻干部才能长知识、增才干，从而尽快成熟起来。